Vacancies.

Ben jij een ervaren HR-professional die bij wil dragen aan de groei van een dynamische en internationale organisatie? Voor onze klant Companial, de wereldwijde kracht achter het succes van Microsoft Dynamics-partners, zijn wij op zoek naar een ondernemende Manager People & Culture die een doeltreffende HR-strategie vormgeeft passend bij de groei van de organisatie.

Ben jij een ambitieuze en ervaren professional met passie voor Compensation & Benefits? Wil jij graag innoveren en dit mooie vakgebied verder brengen binnen een professionele organisatie? Voor Brocacef zoeken we een Compensation & Benefits Manager die een sleutelrol gaat spelen in het moderniseren en toekomstbestendig maken van het arbeidsvoorwaardenbeleid.

Ben jij een strategische denker met een passie voor organisatieontwikkeling, beschik je over stevige consultancy-ervaring binnen HR-transformaties en wil je een bijdrage leveren aan de energietoekomst van Nederland? Dit is jouw kans om als Consultant HR Strategie & Transformatie binnen Alliander te bouwen aan een toekomstbestendige HR-organisatie en zo direct impact te maken op de energietransitie!

Voor onze opdrachtgever MN, één van de grotere institutionele vermogensbeheerders in de Nederlandse pensioensector, zijn wij momenteel op zoek naar een nieuw aan te trekken Manager Mens & Organisatie. Een mooie eindverantwoordelijke rol in een maatschappelijk relevant speelveld. Je staat voor een toekomstbestendige visie op HR en organisatieontwikkeling  in de volle breedte en bent een leidende kracht in de transitie, met name op het gebied van gedrag, cultuur en leiderschap, die MN doormaakt. Een rol dus met grote impact en zichtbaarheid!

Ben jij een thoughtleader op het gebied van Talentmanagement & Leiderschapsontwikkeling, ben je zelf ook een inspirerende manager en wil je een bijdrage leveren aan de energietoekomst van Nederland? Dit is je kans om binnen Alliander vanuit de rol van Manager Talent & Leadership Development te bouwen aan het team van de toekomst met het ultieme doel om de energietransitie te versnellen!

Voor onze opdrachtgever Zeeman zijn wij op zoek naar een ervaren en ambitieuze Directeur HR die wil bijdragen aan de verdere groei en ontwikkeling van dit unieke familiebedrijf. Ben jij een bouwer en een veranderaar en krijg je energie van -de heartbeat- van een mooie, internationaal opererende retail organisatie die zuinig is, niet alleen op middelen maar ook op mensen, maatschappij en milieu? Wij komen graag in contact met je.

Wil jij bijdragen aan de energietransitie en werken bij de grootste duurzame warmte- en koude-exploitant van Nederland? Eteck zoekt een ervaren en gedreven (Senior) HR Business Partner om de groei en ontwikkeling van de organisatie te ondersteunen met een strategische HR-aanpak.

Werk je binnen het people domein bij een organisatie of binnen de consultancy en heb jij een passie voor beloningsvraagstukken en de implementatie daarvan? Ben je daarnaast ondernemend en krijg je energie van verantwoordelijkheid en diversiteit in opdrachten? Voor Bunchmark zijn we op zoek naar een Lead Reward Consultant!